“中國亟需啟動第二輪經濟全球化。”這是著名經濟學家、教育部首批文科長江學者特聘教授、江蘇省社科院院長劉誌彪，在中國上市公司董事會“金圓桌論壇”上發出的驚人觀點。
他表示，中國原先出口導向全球化的機遇期戰略已經基本上關閉。現階段主要的任務，或者說，現在的發展提供給中國重要的機遇，就是要重新啟動新一輪的全球化戰略——新一輪的全球化戰略就是要在擴大內需的條件下，實施深度的全球化戰略，或者發展基於內需的全球化經濟。
他說，在依靠內需為主的第二波經濟全球化當中，中國要依托高級創新要素，形成以先進製造業和現代服務業為主的產業體係。以製造業為例，中國要成為世界製造強國，一是要靠汽車，二是要靠高鐵，三是要靠飛機，四是要靠重型機械；光是服裝、鞋帽是不可能成為強大的國家。
他建議，要在國家層麵上主動創造和形成新的全球化理念，以及為其服務的戰略和政策；要在產業層麵上構建強有力的屬於全球價值鏈高端的跨國公司，尤其是民營性質的跨國公司，形成中國國內的價值鏈；要在企業層麵上形成擁有一大批高端的人力資本。
據悉，主辦方《董事會》雜誌總編輯佴永鬆表示，上述觀點是反映了專家、學者對中國做強實體經濟的最新思考。
他指出，2012年，穩中求進，做強實業已成為主旋律，實業強則國強。實體經濟的繁榮和強盛是一個國家競爭力的核心所在。近年來，我國經濟泡沫化、虛擬化的趨勢日趨明顯，一些地方和企業出現資本大量抽離實體經濟的“去實業化”現象，很多大型企業把投資重點轉移到房地產業、銀行理財與信托投資領域；與此同時，大量中小企業求貸無門，經營實業的利潤越來越低。中國正處於經濟結構轉型升級的關鍵時期，中國公司隻有大力發展實業，完善治理創新求變，加快傳統產業轉型升級，提升製造業水平，才能有效擴大國內需求、穩中求進，實現經濟和社會的可持續發展。
把“強盛實體經濟的轉型力量”作為論壇主題，旨在推動商界回歸商業本原，以國運為企運，回歸實體經濟，為我國上市公司提高國際競爭力和持續發展能力營造更好的氛圍和環境。佴永鬆表示。
引人注目的是，此次德勤全球專家馬克先生，帶來了歐美跨國公司的治理新趨勢。他告訴與會者，隨著來自中國的跨國公司的興起，中國的經濟發展有很大的空間——中國將從目前占全球GDP約14%的份額，最終發展到差不多占全球1/4的規模。未來中國的發展，很大程度上取決於經濟的治理。
不過他指出，高管股票期權的濫用導致了期權在高管薪酬占的比例越來越大，並且和現金比起來，它們往往被低估的——這就直接導致了高管薪酬按照自己的軌跡快速增加。要解決這個問題，公司董事會在製定高管薪酬的時候，要區分到底哪些盈利是因為好運得到的，哪一些是由於董事會的充分評估得到的；同時，董事會要特別關注盈利的可持續性。他建議，限製性股票比股票期權，對公司來說是更好的一個選擇。
記者獲悉，此次第八屆“金圓桌獎”頒獎盛典同期舉行，共有“最佳董事會”、“最具戰略眼光董事長”、“最具社會責任董事長”、“最具影響力獨立董事”、“董事會建設特別貢獻獎”、“最具創新力董秘”、“最佳CEO”、“優秀董事會”等多個權威治理獎項頒出。
據悉，每年一屆的中國上市公司董事會“金圓桌論壇”暨“金圓桌獎”頒獎盛典均由《董事會》雜誌社主辦，該活動是國內公司治理領域的頂級公益性盛會，在上市公司和非上市企業中具有廣泛的品牌影響力，目前已經成為中國上市公司治理水平的重要評價標杆，該活動已成功舉辦過七屆。
2011年中國上市公司優秀董事會：
中材國際、興業銀行、金螳螂、海通證券、福田汽車、南京銀行、複星醫藥、蘇州高新、冠城大通、中國中鐵、金陵飯店、浦東建設、黑牡丹、招商銀行、光大證券、山東黃金、中鐵二局、航天信息、冀中能源、北京城建、陝天然氣、安徽水利、海亮股份、武鋼股份、中信銀行、兗州煤業、馬應龍、航空動力、中海集運、贛粵高速、天方藥業、東華科技、中工國際、北方國際、亞寶藥業、蕪湖港、柳工、三普藥業、新和成、四川美豐、亨通光電、雲南銅業、京東方、洛陽玻璃、張裕、潮宏基、煙台萬華、廈門國貿、包鋼稀土、風神股份
2011年中國上市公司最佳董事會：
中國平安、青島海爾、中聯重科、美的電器、中國建築、工商銀行、民生銀行、中國南車、萬科、瀘州老窖
