有道是“一年之計在於春”，節後歸來，嚴寒漸退，萬物複蘇，各工程機械企業也大張旗鼓，力求以最佳的狀態迎接2013的挑戰。
對於廣大工程機械企業來說，新春招聘會必不可少。不過，與往年的大手筆不同，為破解年複一年的招工難困局，今年各大企業均根據自身特點調整了招聘戰略。2月17日(正月初八)，中國湖南人才市場(長沙市湘府路168號)、中國湖南人才長沙市場(湖南省展覽館)、長沙人才市場(長沙市賀龍體育場南門一樓)、長沙智通人才市場(長沙市芙蓉區迎賓路36號三樓)，同時推出新春首場招聘會，共有近五百家用人單位求才，提供崗位近萬個。而三一、中聯重科、山河智能等省內大型工程機械公司在今天的首場招聘會中集體缺席。其中，山河智能將於正月初十舉行招聘會，三一則根據實際情況取消了正月初八舉行“春招”，繼續實行“三一招聘日”的常規招聘。
油價“漲”聲響起工程機械節能先行
霧霾天氣隨著冬日漸暖而離我們遠去，然而節能環保卻成了大家的共識。而與此同時的油價上漲，更督促工程機械企業為節能減排事業多貢獻一份力量。在環保和成本的雙向壓力下，內燃機升級換代加快腳步。京V標準已於2月1日正式執行，而更為嚴格的國V也將於本年度內敲定具體執行時間。
2013，主打節能環保的發動機將在市場上成為主流。以重卡方麵為例，天然氣重卡大行其道，成為重卡企業新的增長點，與環保油價上漲息息相關。發動機的升級換代必然也將為工程機械行業帶來一係列新的變化。
理性增長時代企業發展戰略先行
隨著中國工程機械市場發展日趨成熟，工程機械行業也將進入理性增長時代，以往的高速增長已成曆史。在這樣的背景下，越來越多的企業意識到，今後的企業發展再也不能跟著感覺走，製定一個清晰具體的發展藍圖，已經勢在必行。工程機械企業開始擺脫盲目擴產的思路，重視市場變化，製定清晰的發展戰略，精細管理。
相信2012顯露出來的許多問題，將在接下來的一年裏得到進一步的改善，我們拭目以待!
