日前，山特維克集團任命Mats Eriksson出任山特維克礦山和岩石技術(SMR)業務領域全球總裁。Mats Eriksson還將作為新成員進入山特維克集團執行管理層。該任命已於2022年10月1日生效。
Mats Eriksson是芬蘭人，出生於1962年。2016年，Mats Eriksson加入山特維克，此前，他一直擔任山特維克礦業和岩石技術旗下裝載和運輸部門的總裁。
在進入山特維克之前，他曾先後擔任過上市公司CencorpOyj、 SalcompOyj的總裁和首席執行官。
此外，他還曾在其他多家公司擔任領導職務，在新加坡、馬來西亞、中國、印度、美國、巴西和韓國等國家負責過業務和運營方麵的工作。
山特維克總裁兼首席執行官 Stefan Widing
“Mats Eriksson是一位經驗豐富的領導者。他在擔任裝載和運輸部門總裁期間，成功地讓部門業績實現了強勁增長。
他還在山特維克電池驅動設備的開發中發揮了重要作用，這是一項世界領先的技術。
Mats Eriksson在培養高績效的管理者和提升組織能力方麵也有著突出的成績。我相信，憑借豐富的經驗和出色的能力，他將成為山特維克礦山和岩石技術發展史上，極為優秀的總裁。”
持續壯大的山特維克礦山和岩石技術
山特維克礦山和岩石技術是全球領先的采礦和工程行業設備、鑽具、備件、服務和技術解決方案的供應商，應用領域涵蓋鑿岩鑽孔、岩石截割、裝載和運輸、隧道掘進和采石場。2021年，山特維克礦山和岩石技術在整個集團的營收占比為42%，調整後經營利潤占比為44%。
實力強勁的礦山與工程合作夥伴
目前，山特維克礦山和岩石技術業務已遍及全球160個國家和地區，擁有50個研發中心、6060項有效及其他各類知識產權、40000餘名員工，年銷售額上千億瑞典克朗。
在中國，山特維克礦山和岩石技術擁有1個研發中心，4家工廠，6個辦事處，600多名員工，與國內眾多大型礦山、大型工程的客戶都有深入合作。
礦山電動化改革的引領者和推動者
山特維克礦山和岩石技術致力於用數字化、自動化和電動化技術，推進采礦業實現綠色可持續發展。
1980 年代初期，山特維克銷售出了第一台電動鏟運機，截止2021年底，山特維克已經交付了 600 多台電動化設備。
近年來，山特維克研發了電動鏟運機、AutoMine概念鏟運機、自交換電池技術等，推出了“電池即服務”(Battery as a Service)解決方案等，並正在大力發展純電動化設備，在追求高效的同時，讓礦山更安全，更環保。
2024年11月5日至10日，由商務部和上海市人民政府共同主辦，以新時代·共享未來為主題的第七屆中國國際進口博覽會在國家會展中心（上海）舉。
2024年第三季度關鍵數據一覽訂單量287 96億瑞典克朗按固定匯率計算，訂單量增加4%季度營收303 06億瑞典克朗按照固定匯率計算，季度營收增長。
今天，小克要給大家分享一個好消息：山特維克的新品牌標識榮獲2024年度紅點獎（Red Dot Award）！紅點獎由歐洲設計協會設立，創辦於1955。
在手機、電腦、汽車、飛機、醫療器械、機械模具、鐵路工程等的關鍵部件的加工中，有一種工具扮演著至關重要的角色——整體圓柄刀具。
喜訊不斷！2024年第二季度，山特維克在印度、澳大利亞、葡萄牙、東南亞等地斬獲多個億元大單，總價值約14 85億瑞典克朗。
這個周日，就是一年一度的父親節啦！在此，小克向天下所有的父親致以誠摯的祝福，願大家平安喜樂，健康如意。
5G手機、5G網絡、5G智慧醫療……5G的應用越來越廣泛了，作為采礦領域的高手，山特維克也正在通過5G技術，練就更智能、更強大的采礦。
大家常說，一年之計在於春。春天適合做規劃，也適合大幹一場。在這個即將過去的春天，山特維克就幹了很多大事，收購新公司、拿下新大單。
日前，山特維克創新體驗中心揭幕儀式暨新技術交流會在洛陽成功舉行。這是山特維克礦山和岩石技術在中國設立的第一家創新體驗中心。
