三一重卡2025新春招聘：智領重卡未來，職等你來！

三一重卡2025新春招聘

共創新能源未來

企業介紹

三一重卡創立於2018年5月，是三一集團數字化和智能化轉型的先行者。在國家“雙碳”戰略背景下，依托行業領先的研發製造力量，2021年強勢布局新能源重卡市場，2021-2024年新能源重卡銷量全國第一，成就國內新能源重卡第一品牌。未來，三一重卡將以創新顛覆的商業模式推動行業變革，打造響當當的世界級電動重卡品牌。

熱招崗位    

01

研發類

聯係方式：18684655436（微信同號）

（1）研發產品經理（重卡、輕卡總布置）

崗位職責：

1.負責電動重卡或國際重卡或輕卡總布置設計

2.負責收集和明確客戶需求，產品立項開發

3.負責產品生命周期管理

4.負責產品BOM編製、采購計劃、產品生產跟蹤及問題處理

5.協助進行產品總體方案設計、零部件匹配選型

（2）機械工程師（標準件-螺栓等相關設計）

崗位職責：

1.負責公司產品中標準件的應用選型、評估和管理工作

2.製定和維護標準件選型和應用規範，確保產品設計的標準化和模塊化

3.跟蹤標準件市場動態，及時更新標準件數據庫，優化成本和供應鏈

4.與供應商進行技術交流，評估供應商的標準件質量和性能

5.支持產品設計團隊在標準件選型和應用方麵的技術問題

6.參與新項目的設計評審，提供標準件應用的專家意見等工作

崗位要求：

1.本科及以上學曆，機械設計、機電一體化、材料科學與工程等相關專業

2.具有3年以上標準件應用管理或機械設計相關工作經驗

3.熟悉各類標準件（如螺栓、螺母等）的原理、性能和應用；掌握機械設計原理和材料學基礎知識；熟練使用CAD/CAE等設計分析軟件等

（3）熱管理工程師

崗位職責一：空調方向

1.負責空調係統方案製定、零部件選型開發、係統設計、跟進試製裝車、結構優化改進、係統標定測試及市場問題處理技術支持

2.熟練使用CREO、CATIA等三維設計軟件，CAD二維設計軟件

3.熟悉空調係統工作原理、零部件失效模式及處理措施

4.具有3年以上空調設計，熱泵空調開發，乘用車空調係統開發等經驗的優先考慮

崗位職責二：冷卻方向

1.負責電驅動/電池冷卻係統方案製定、零部件選型匹配、係統設計、跟進試製裝車、結構優化改進、係統標定測試及市場問題處理技術支持

2.熟練使用CREO、CATIA等三維設計軟件，CAD二維設計軟件

3.熟悉冷卻係統工作原理，了解膨脹水箱結構，電子水泵、電子風扇、散熱器等的失效模式和處理措施

（4）BMS軟件工程師

崗位職責一：底層

1.負責BMS底層/應用成軟件需求開發、軟件單元設計

2.負責根據BMS係統所用硬件設備及實際應用情況編寫BMS軟件代碼

3.負責BMS係統軟件的調試及BUG解決

崗位職責二：應用層

1.負責BMS應用層軟件模型開發包含均衡策略、熱管理策略等；負責軟件詳細設計、模型搭建、單元測試和代碼生成

2.負責BMS軟件平台化優化開發、測試、評審及推廣使用

3.負責對項目的係統需求分析分解，編寫BMS軟件需求清單以及FMEA的整理編寫

（5）電控工程師（MCU）

崗位職責：

1.負責電機控製軟件的開發、調試，以及相關設計文檔的編製

2.參與電機測試及相關問題的解決

3.負責電機本體合作資源的對接與管理

（6）電氣工程師（線束）

崗位職責：

1.負責純電動、氫燃料、燃油重卡及輕卡商用車低壓電氣原理設計、配電設計

2.獨立運用CATIA/CERO/CAD等軟件進行整車線束3D及2D圖紙設計，對低壓線束安裝布置合理性、可靠性、精細度負責

3.整車低壓電氣BOM搭建、圖紙歸檔、量產維護

4.低壓線束質量分析及改善

5.電氣售後問題分析與處理

（7）認證工程師（海外）

崗位職責：

1.負責商用車的出口認證工作，進行認證方案策劃，樣件及申請文件準備，開展試驗及認證申報等工作，支持技術方案法規符合性分析

2.掌握商用車海外標準的要點、試驗要求以及發展趨勢，能夠給技術方案提供法規意見

3.負責與海外銷售部門溝通、接洽工作

4.支持工廠準入以及獲證後的生產一致性和在用車工作，能夠應對獲證後的生產一致性審核工作

5.了解汽車行業網絡安全、軟件更新、以及隱私數據保護的要求，並支持相關合規體係建設

（8）機械工程師（框架結構設計）

崗位職責：

1.負責框架結構產品的設計和開發，包括方案製定、圖紙繪製、材料選擇

2.對結構進行力學分析，確保結構的安全性和可靠性

3.協助供應商進行焊接工藝的優化，提高生產效率和質量

4.跟蹤項目進度，確保設計方案的順利實施

5.與其他部門溝通協作，確保項目按時完成

6.參與產品質量問題的分析，提出改進措施

崗位要求：

1.本科及以上學曆，機械工程、材料科學與工程、焊接技術與工程等相關專業

2.具有3年以上結構設計相關工作經驗

3.熟悉焊接工藝原理和金屬材料性能；熟練使用AutoCAD、Creo等設計分析軟件；具備良好結構設計和力學分析能力等

（9）高級懸架工程師

崗位職責：

1.負責彈性元件、減振器、推力杆係元件的匹配計算，負責懸架硬點參數設計及懸架總成性能計算匹配工作

2.負責懸架零部件的設計開發工作

3.負責產品技術文件編製，方案設計評審，數據發布、零部件DVP製定，工程認可，供應商管理等開發工作

4.負責零部件技術標準的製定實施、技術問題的解決

5.參與底盤操穩平順性調校評價

6.負責樣車的試製及試驗、售後問題改進

崗位要求：

1.車輛工程，機械工程等相關專業

2.熟悉整車新產品開發流程；精通懸架彈性件設計開發，精通彈簧（板簧、空簧等）、穩定杆生產製造工藝，了解行業發展趨勢

3. 熟練運用Proe/Creo、Catia進行3D數據設計，掌握懸架DMU校核、機械製圖能力等

（10）製動工程師

崗位職責：

1.負責新能源/傳統燃油商用車製動係統匹配設計、性能計算及試驗驗證

2.負責ABS、EBS、電動空壓機、APU等製動係統零部件開發、DVP策劃、性能標定

3.負責製動係統產品市場調研、國內外競品對標及前瞻性技術研究

4.負責製動係統性能優化、質量問題分析與處理工作

5.負責製動係統產品售後服務谘詢、生產服務等支持工作

崗位要求：

1.車輛工程、機械設計類專業，本科及以上學曆，有10年及以上新能源/傳統燃油商用車製動係統研發工作經驗

2.熟練使用Creo、AutoCAD等設計軟件

3.具有ABS/EBS係統標定能力者優先

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02

服務類

聯係方式：18207424261（微信同號）

（1）服務管理（專職服務培訓）

崗位職責：

1.負責一線服務培訓體係建設，製定服務體係年度培訓計劃

2.策劃並組織服務實操培訓，評估並優化培訓效果

崗位要求：

1.統招大專及以上學曆，有3年及以上獨立開展培訓的工作經驗

2.熟悉售後服務政策流程，有商用車一線服務經驗或三一服務經驗優先

3.具有較強的溝通協調和解決問題的能力，應變能力和抗壓能力強

（2）服務工程師（直服）

崗位職責：

1.負責區域內客戶的電動重卡產品的故障排除及問題解決

2.負責維護客情關係，收集產品改進意見

3.負責配件銷售後市場拓展

崗位要求：

1.統招大專及以上學曆（特別優秀者可放寬至高中），有3年及以上三一一線服務經驗優先，或商用車/電動重卡維修工作經驗優先

2.具備較強的動手能力，能對車輛故障進行精準診斷並迅速處理

（3）配件經理/配件專員

崗位職責：

1.負責配件訂單的處理和發貨跟進

2.負責中心庫等業務主體的業務處理等

崗位要求：

1.全日製統招大專及以上學曆，熟悉office等辦公軟件的操作

2.有較強的溝通協調能力、抗壓能力，能接受加班

3.工作積極主動，性格開朗，不推諉

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03

營銷類

聯係方式：15084840310（微信同號）

（1）風控經理

崗位職責：

1.負責在外貨款及逾期貨款管理

2.參與優化營銷風控相關流程製度和建立完善的售前、售中、售後管理體係，並組織相關風險控製培訓和宣傳

崗位要求：

1.3年以上三一金融風險管理經驗，能獨立對業務風險進行管理

2.具備良好的風險管理能力，能運用多種風險管理工具對業務風險進行係統性管理

（2）金融運營經理

崗位職責：

1.負責貸後管理體係搭建、完善貸後管理流程和規範

2.負責重卡融資訂單貸後管理、處理貸後事宜

崗位要求：

3年以上三一金融運營綜合工作經驗，包括訂單審核、回款管理、客戶服務、抵押登記等

（3）市場經理/市場專員

崗位職責：

1.分析市場數據、行業政策等宏觀環境，組織開展調研工作，收集分析競企信息

2.識別市場機會與風險，提出市場策略和產品需求，製定產品營銷話術與推廣策略

崗位要求：

1.汽車類機械相關專業，本科及以上學曆

2.從事市場調研分析工作2年以上，有產品研發/管理經驗者優先

（4）數字化營銷

崗位職責：

1.負責三一重卡官方子賬號的日常運營與線索管理

2.獨立撰寫視頻腳本，完成視頻剪輯製作

崗位要求：

1.市場營銷、傳媒或相關專業優先

2.熟悉視頻策劃與剪輯技巧，熟練使用相關軟件

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04

直銷類

聯係方式：17774562862（微信同號）

大客戶經理

崗位職責：

1.負責駐點城市的新能源重卡大客戶直銷工作

2.找到駐點城市合適的銷售場景及客戶，負責銷售方案的製作、銷售合同簽訂、金融手續辦理、售後掛賬和回款等基礎銷售工作

3.針對售前和售後的客戶關係進行維護

4.負責針對駐點城市的客戶招標進行標書編製及投標

5.負責製定駐點城市客戶開發計劃、銷售目標、銷售計劃、回款計劃等

6.協助大區總經理進行日常匯報文件的編寫，大區銷售目標、計劃等製定

工作要求：

1.大專及以上學曆，有3年以上卡車銷售工作經驗優先(新能源及燃油卡車)

2.有卡車客戶資源，有物流運輸、煤炭鋼鐵港口等企業關係者優先

3.善於學習新產品知識，對新能源卡車熟悉、有深入了解或者同行業者優先

4.具備良好的商務運作能力，熟悉金融政策者優先

5.具有銷售經驗的人均可溝通

05

其他職能類

聯係方式：17774562862（微信同號）

（1）平麵設計師

崗位職責：

1.能根據品牌特性以及產品特點及營銷策略，精準獨到的通過視覺設計進行創意表達

2.負責線上各渠道各終端圖片設計，包括頁麵banenr、活動海報、宣傳海報等設計類工作

3.負責公司的日常宣傳，策劃平麵設計製作等工作，包含品牌VI、LOGO、H5、畫冊、宣傳海報、PPT等傳統平麵設計

4.參與內部各項目重要的策劃、項目的品牌及產品創意構思

職位要求：

1.本科及以上學曆，美術、平麵設計、廣告等相關專業

2.創意設計工作經驗，有廣告公司或公關公司從業經驗優先

3.精通常用美工軟件psd、AI等；會手繪，插畫技能的加分

4.創新能力強，作品風格簡單有個性

（2）文字經理

崗位職責：

1、負責重卡CEO辦文工作，包括文件預審、風險提示、批示落實、方案解讀等

2、負責文稿起草與發布，包括撰寫通知、公文、方案規劃等

崗位要求：

1、922本科及以上，年齡30歲以下

2、理科專業優先，入職2年以上優先

3、有較強邏輯分析能力和表述能力，具備PPT設計能力者優先

4、工作細致、敬業、有較真精神、激情、渴望成功、有較強的抗壓能力

職業發展：可通過輪崗和培訓成長為經營管理人才

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誠邀加入

工作地點：長沙

簡曆投遞郵箱：liujm31@sany.com.cn