7月15日下午，第六届中国企业文化百人学术论坛暨全国企业文化玉柴现场会在玉林宾馆胜利落幕。
论坛现场
在当天上午举行的专家论坛上，中国政法大学终身教授、价值论专家李德顺，中宣部理论局原副局长、正局级调研员、文化力专家贾春峰，中国社会科学院研究员、文化学专家司马云杰，北京行政学院教授、伦理学专家赵春福等专家围绕“企业核心价值观理论”的主题进行了深度探讨。专家们的发言旁征博引、深入浅出，使人觉得企业核心价值理论虽然博大精深，但却不难懂，同时也让人对专家们深如大海的文化知识底蕴，和理性严谨的治学精神产生了由衷的敬仰之情。
专家们在演讲中对玉柴的企业文化给予了高度的评价。李德顺教授说，玉柴提出了“绿色引领”的概念，很有理想信念的特征。因为机械制造这类重工业，尤其是柴油机制造，在重工业里面，它是属于高耗能、高污染的，玉柴把“绿色”定位为自己的核心理念，我觉得它就表达了一种强烈的责任感、一种历史使命感，具有真正的世界眼光和时代意识。赵春福教授说，在核心价值观培育方面玉柴给我们的启示就是避免形式主义，在避免形式主义问题上，在坚持努力达到知行统一上，玉柴做得是很好的。
当天，企业代表分别围绕“企业核心价值观认识与构建”和“企业文化创新与落地”的主题进行了发言，介绍了本企业进行企业核心价值观的培育和塑造的经验、体会和成果。
随后，中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授对整个会议进行了总结。会议还发布了2011-2012年度中国特色企业文化研究课题结项成果，其中一等奖8项，二等奖6项，同时还发布了2013-2014年度全国企业文化研究课题。
