8月27日下午，山推股份公司工会在总部大楼201会议室举行2013年“金秋助学”助学金发放仪式，把困难职工的帮扶救助工作落到实处，切实解决困难职工家庭子女上大学难的问题。
今年公司“金秋助学”突出体现了两个特点：一是依档救助，规范了救助流程。按照《公司困难职工帮扶救助管理办法(试行)》规定，对纳入济宁市总工会、公司工会、事业部、子公司工会“三级困难职工帮扶管理体系”的48名困难职工，公司工会及各基层分会主动了解其子女上学情况，确定了3名救助对象。二是分级救助，丰富了救助渠道。按照济宁市总工会和公司工会规定，1名由济宁市总工会救助并发放4000元助学金，其余2名由公司工会救助并每人发放2000元助学金。
公司工会希望受助困难职工在取得社会和企业资助的同时，主动克服自身困难，用更加努力的工作回报社会和企业，争取早日脱困;希望受助学生珍惜来之不易的学习机会，把感恩之心、报恩之举贯穿于学习生活的全过程，把社会的关怀、企业的关爱，转化为回报社会、努力学习的强大动力。
