为营造全体员工学技术的氛围,提高公司员工队伍整体技能,促进企业的持续创新发展,山东常林集团第十届员工技术比武大赛近日成功举行。
常林农装收获机装配技能状元——刘景夫
随着十几项工种的技术理论及实践技能考试的结束,山东常林集团员工技术比武各工种一等奖脱颖而出,自7月份开始,每人每月享受300元的技能津贴奖励。荣获二等奖的员工,每人每月享受200元的技能津贴奖励,直到下一届技术比武为止。
山东常林集团职工专业技能技术大赛的举行,为企业培养了一大批一线职工技术能手、技术尖兵。山东常林农装公司在表彰优秀员工的同时,为发扬“传帮带”精神,传承钻石品质,结合《山东常林机械集团股份有限公司师带徒管理办法》,立足于培养一流的技能型职工队伍,公司将从本年度受到奖励的243名获奖员工中,选拔一批优秀技能导师,进行师带徒活动,促进员工队伍的健康发展,为全面提高企业竞争力打下坚实的基础。(本文来自中国工业报)
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